时间： 2026-01-28 10:59:39 阅读：300
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公司节日礼品归谁管的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公司节日礼品归谁管的解答，让我们一起看看吧。
负责。办公室主任的主要职责有完成领导交办的其他工作，负责各类办公用品、器具与设备、劳卫用品、车用材料和节日礼品及实物福利品的采购工作，并根据公司规定将节日福利统一发放。
管理单位发过节礼品的人通常包括以下几个部门： 工会：工会的职责之一是在节日期间为职工发放慰问品，例如春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等。
一般单位都是交给工会或者后勤行政办公室去负责，这种工作估计大家都愿意参与。
人力资源部门发东西，当然也是人力资源部门定买什么东西，然后是采购部门或后勤部门去采购。
正规单位的话，应该是采购部，如果没有的话，综合部或者总务部也可以的，办公室也可以担当此重任，但是无论如果，绝对不可以是财务和使用礼品的部门，中间的操作务必要透明。
工会：工会的职责之一是在节日期间为职工发放慰问品，例如春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等。 行政部：一些新兴的公司设立了行政部，负责发放公司福利，包括过节礼品。
管理一般员工的后勤保障，高级人员一般是办公室，科室一般私下单独采购。
人力资源部门发东西，当然也是人力资源部门定买什么东西，然后是采购部门或后勤部门去采购。
福利采购平台 福利购物平台也是一种网上购物。 在商品的选择上，人力资源部可以根据预算选择一系列商品，员工可以根据自己的配额选择自己喜欢的礼品。 满意度更高。
管理一般员工的后勤保障，高级人员一般是办公室，科室一般私下单独采购。
工会：工会的职责之一是在节日期间为职工发放慰问品，例如春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等。 行政部：一些新兴的公司设立了行政部，负责发放公司福利，包括过节礼品。
人力资源部门发东西，当然也是人力资源部门定买什么东西，然后是采购部门或后勤部门去采购。
一般单位都是交给工会或者后勤行政办公室去负责，这种工作估计大家都愿意参与。
正规单位的话，应该是采购部，如果没有的话，综合部或者总务部也可以的，办公室也可以担当此重任，但是无论如果，绝对不可以是财务和使用礼品的部门，中间的操作务必要透明。
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